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Wenn Sie glauben, dass Ihr Arbeitgeber Sie misshandelt hat, Sie zu Unrecht entlassen oder in irgendeiner Weise diskriminiert hat, werden Sie möglicherweise einen Anwalt für Arbeitsrecht einstellen, um Ihren Fall für Sie zu bekämpfen. Wenn Sie sich zum ersten Mal mit einem solchen Anwalt treffen, kann dieser Leitfaden dazu beitragen, zu wissen, was Sie mitbringen und was arbeitsrecht schweiz Sie erwartet.